SAP lança programa social para promover desenvolvimento de lideranças

Com o objetivo de oferecer aos seus colaboradores uma inovadora oportunidade de aprendizado e desenvolvimento, a SAP, empresa de tecnologia, lançou um programa global de trabalho voluntário sabático. As equipes de funcionários poderão participar de projetos de curta duração em mercados emergentes (como o Brasil, Índia e África do Sul), prestando auxílio para pequenas empresas, ONGs e outras instituições nas áreas de estratégia, marketing, TI, finanças, consultoria ou processos jurídicos. Com essa iniciativa, a SAP pretende aprimorar as habilidades de liderança de seus talentos, complementando o conjunto de opções de qualificação disponível para todos os seus funcionários. A fase-piloto do projeto teve início neste mês no Brasil, e conta com participação de 30 colaboradores de diversas partes do mundo. Eles devem permanecer no país ao longo de quatro semanas.

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